Программа для начисления заработной платы УкрЗарплата

[Lucrima]

ДОБРЫЙ ДЕНЬ. КАК РАЗ ЗНАКОМЛЮСЬ С ПРОГРАМКОЙ. НЕ ПОЛУЧАЕТСЯ ИЗМЕНИТЬ СТАВКИ НАЧИСЛЕНИЯ СОЦСТРАХ ОТ НС. МОЖЕТ КТО-ТО ПОДСКАЖЕТ? (у нас производственное предприятие). Заранее огромное спасибо.

[admin]

ДОБРЫЙ ДЕНЬ. КАК РАЗ ЗНАКОМЛЮСЬ С ПРОГРАМКОЙ. НЕ ПОЛУЧАЕТСЯ ИЗМЕНИТЬ СТАВКИ НАЧИСЛЕНИЯ СОЦСТРАХ ОТ НС. МОЖЕТ КТО-ТО ПОДСКАЖЕТ? (у нас производственное предприятие). Заранее огромное спасибо.

Ставка Соцстрах от НС устанавливается в справочнике "Мои Фирмы"

[alexandr_sidov]

Здравствуйте! А как поменять ставку начисления СОЦСТРАХ от ВПТС

[moder]

Здравствуйте! А как поменять ставку начисления СОЦСТРАХ от ВПТС

Ставку Соцстрах от ВПТ поменять в программе нельзя.
У Вас какая-то специфическая ставка? Зачем менять ставку?

[alexandr_sidov]

у меня ставка 0,6 процента

[orlovainna]

Здравствуйте. Вышлите пожалуйста счет на продление пользования программой УКР Зарплата на организацию ЧП "Крайд 08" или подскажите куда зайти и взять счет.
Спасибо

[orlovainna]

подскажите пожалуйста почему в одном и том же отчете с одними и теми же данными производится по разному начисление индексации заработной платы.
В чем может быть причина

[admin]

Здравствуйте. Вышлите пожалуйста счет на продление пользования программой УКР Зарплата на организацию ЧП "Крайд 08" или подскажите куда зайти и взять счет.
Спасибо

Заполните форму по ссылке:
http://www.ukrzarplata.com/register.html

[moder]

у меня ставка 0,6 процента

Вы точно о соцстрахе ВПТ (временной потере трудоспособности)?

[moder]

подскажите пожалуйста почему в одном и том же отчете с одними и теми же данными производится по разному начисление индексации заработной платы.
В чем может быть причина

О каком отчете Вы говорите? Начисление индексации производится только в документе "Расчет ЗП", а отчеты формируются по данным документов.
Проверьте данные индексации для сотрудника. Скорее всего параметры сотрудников отличаются (дата приема, оклад, базовый период, месяц повышения ЗП и т.п.).

[orlovainna]

Действительно сделала ошибку в справочниках сотрудники
Подскажите как тепер исправить ее.
31 марта был установлен ошибочно начальный период 31.03.2010, как его исправить на 01.09.2009
Спасибо

[Kompas]

1. Звіт про нараховані внески до ФСТВП. В Таб. 2. неправильно сумує зарплату за квартал. Якщо , наприклад зарплата була по місяцях 5,1,5 то в сумі дає 10.
Дуже незручно.

2. Крім того  Розрахунок середньої кількості працівників в еквіваленті повної зайнятості, здійснюється так:

Сума (Кількість відпрацьованих днів * 8 год.) / Норма тривалості робочого часу за місяць

Було б непогано змінити.

3. Внески до ФССНВВ. Розраховуються від нарахованої заробітної плати по кожному працівнику. Але за рахунок заокруглень виходить недобре. Думаю краще було б якби внески рахувалися від загальної суми нарахованої зп. Адже все одно вони не розбиваються по кожному працівнику.

[moder]

Действительно сделала ошибку в справочниках сотрудники
Подскажите как тепер исправить ее.
31 марта был установлен ошибочно начальный период 31.03.2010, как его исправить на 01.09.2009
Спасибо

Уточните, пожалуйста, где именно? Начальный период для сотрудника или базовый период для индексации?

[moder]

1. Звіт про нараховані внески до ФСТВП. В Таб. 2. неправильно сумує зарплату за квартал. Якщо , наприклад зарплата була по місяцях 5,1,5 то в сумі дає 10.
Дуже незручно.

В программе в раздел 2 отчета "Соцстрах с ВПТ" попадает ФОТ из документов "Расчет ЗП" в пределах верхнего лимита и округленный до целых чисел.
Сделайте Экспорт отчета и Расчетно-платежных ведомостей за квартал в любой удобный Вам формат и пришлите нам на электронный адрес поддержки программы. Просмотрим по Вашим данным.

2. Крім того  Розрахунок середньої кількості працівників в еквіваленті повної зайнятості, здійснюється так:
Сума (Кількість відпрацьованих днів * 8 год.) / Норма тривалості робочого часу за місяць
Було б непогано змінити.

Для такого расчета необходим полноценный учет рабочего времени по каждому сотруднику, проще говоря - табель. Табелирование есть в планах на доработку в расширенной/комплексной версии программы.

3. Внески до ФССНВВ. Розраховуються від нарахованої заробітної плати по кожному працівнику. Але за рахунок заокруглень виходить недобре. Думаю краще було б якби внески рахувалися від загальної суми нарахованої зп. Адже все одно вони не розбиваються по кожному працівнику.

Добавили в список на доработку.

[Kompas]

2. Крім того  Розрахунок середньої кількості працівників в еквіваленті повної зайнятості, здійснюється так:
Сума (Кількість відпрацьованих днів * 8 год.) / Норма тривалості робочого часу за місяць
Було б непогано змінити.

Для такого расчета необходим полноценный учет рабочего времени по каждому сотруднику, проще говоря - табель. Табелирование есть в планах на доработку в расширенной/комплексной версии программы.

Незовсім з Вами згідний. Адже в документі Розрахунок ЗП проставляється кількість відпрацьованих днів і кількість робочих днів по кожному працівнику.